2025년 청년인턴(체험형) 채용 (장애인제한경쟁)
신용보증재단중앙회 | 공공기관
- 2025년 7월 9일 (수) ~ 2025년 7월 24일 (목)
- 기간제, 기타
공통사항 및 근로조건
- 학력·연령·전공제한 없음 - 채용일('25.8.14 예정)부터 즉시 근무 가능한 자 - 신용보증재단중앙회 청년인턴 근무경험이 없는 자 - 신용보증재단중앙회 인사규정 제 14조에 해당하지 않는 자 [근무조건] - 근무시간 : 1일 4~8시간 - 근무기간 : 계약체결 후 6개월 · 성과평가 결과(A등급 이상)에 따라 1회에 한하여 4개월 연장 가능 - 보수수준 : 월 210만원(세전, 8시간 기준) ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.
제출 서류
[응시자 공통사항] - 응시원서 및 자기소개서(당사 소정양식에 한함) ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.
접수 방법
- 채용 홈페이지 접수(방문, 우편접수 등 불가) · https://koreg.applyin.co.kr/
전형단계
문의방법
- 기타 상세한 내용은 신용보증재단중앙회 총무부(044-270-4042) 또는 채용 홈페이지 질문하기로 문의 바랍니다.
기타 유의사항
- 응시원서의 허위기재 착오 또는 누락 및 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다른 경우, 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 규정합니다. ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.
기업정보
공공기관
복리후생
- 보장/보상/지원: 자녀학자금지원/주택마련자금지원/건강검진/재해부조금지원/법정보험지원/동호회 지원
- 교육/연수/여가: 직원연수제도/자기계발비(어학연수비)
인재상
- 창의적인 자세: 전문능력과 지식을 갖추어 변화하는 경영환경에 창의적인 자세로 대응하는 직원
- 공정하게 경쟁: 현재에 만족하지 않고 꾸준히 실력을 배양하여 공정하게 경쟁하는 직원
- 끊임없이 혁신: 고객감동 및 사회적 책임을 다하기 위하여 끊임없이 혁신하는 직원
- 협업하는 직원: 직원들과 원만한 관계를 유지하고 협업하는 직원
기업소개
소상공인과 서민의 행복을 보증하는 최고의 금융파트너
17개 신용보증재단의 공동이익 증진과 건전한 발전도모, 신용보증재단에 대한 재보증 업무 및 개인에 의한 신용보증 수행을 통한 지역경제발전 및 서민생활 안정에 기여하기 위하여 지역신용보증재단법 제35조에 근거하여 설립되었습니다.
